發(fā)布時間：2020-12-08 14:06:09 21307次瀏覽
11月20日-28日，集團董事局主席沈良兵，總裁沈鋒，副總裁、財務(wù)管理中心總經(jīng)理沈百壽，副總裁、商務(wù)管理中心總經(jīng)理張乃建等一行赴山西、河北、山東等地，對五個區(qū)域及分公司進行檢查指導(dǎo)。
沈主席一行深入現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)，督促質(zhì)量管理，察看了項目部施工作業(yè)區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)；并在各分公司召開了班子成員座談會，聽取了各公司經(jīng)營、財務(wù)、安全、質(zhì)量、勞務(wù)管理等情況的匯報，對各公司的近期工作給予了充分的肯定，對項目部全體人員的辛勤工作表示慰問。
沈主席在座談會上指出：集團所有同志要認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記在黨的十九屆五全會、上海浦東開發(fā)開放30周年及視察南通的講話精神，著眼于新時代中國社會主要矛盾的變化，知勢而為、乘勢而上，注重創(chuàng)新融合，致力價值引領(lǐng)。今年是江中集團成立50周年，50年來集團榮譽多、信譽高，有國家、省、市級勞模15人，我們要珍惜老一輩奮斗的光輝業(yè)績，沿著老一輩開拓的道路，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、無私奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)，以更強勁的動力開拓創(chuàng)新。,我們管理層要有狼的精神，勇于挑最重的擔(dān)子，啃最硬的骨頭。一直以來江中倡導(dǎo)的是“德”文化，我們要將“德”文化融入到工作中，用“德”文化鑄魂領(lǐng)航。大家干工作要有闖的精神、創(chuàng)的勁頭、干的作風(fēng)， 做任何工作都要細而有細、實而有實、精而有精，做好每一件事，將來必有發(fā)展的機會。目前江中市場分布為“兩條線一個圈”，一條線為黑龍江省、吉林省、遼寧省等，另一條線為：山西省、河北省、山東省等，一個圈為：江蘇省的14個地級市，外加其他省市的項目公司。要求各公司項目部在做好施工進度、質(zhì)量的同時更要保安全；要做好人才建設(shè)的同時，不能放棄人才。新形勢下沒有年輕人才，企業(yè)難以發(fā)展，難以做大做強，特別是培養(yǎng)一個分公司及企業(yè)負責(zé)人更是難上加難，就企業(yè)目前經(jīng)營來講，我們要著力加快經(jīng)營模式的轉(zhuǎn)型，提升發(fā)展能力，向多元化方向綜合發(fā)展，加快推進建筑產(chǎn)業(yè)化進程，抓住國家大力推進建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化的發(fā)展契機，整合設(shè)計、建筑、房產(chǎn)和裝配式建筑四大產(chǎn)業(yè)，以標準化設(shè)計、工廠化生產(chǎn)，裝配化施工、一體化裝修，逐步實現(xiàn)由做產(chǎn)品向做產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，不斷滿足市場需求，提升市場的核心競爭力，并不斷探索從“傳統(tǒng)建筑”向“綠色建筑”的轉(zhuǎn)型之路。
沈鋒總裁在座談會上要求大家要統(tǒng)一思想，認準目標任務(wù)，快速反應(yīng)，提高攻堅克難的能力，提高應(yīng)急處置的能力，及抓落實的能力，要重經(jīng)營、強管理、保質(zhì)量、保安全；對全年工作要拓寬思路，要重策劃、強管理、創(chuàng)效益（社會效益及經(jīng)濟效益），要積極開拓潛力市場與國企央企合作爭取更多市場份額，投標報價要有策略，多承接EPC工程、向項目股份制方向發(fā)展，大家要不忘初心，勇于擔(dān)當(dāng)，牢記使命，創(chuàng)大業(yè)，行穩(wěn)致遠，追求卓越，各公司發(fā)展過程中質(zhì)態(tài)一定要好，規(guī)模總量要做上去，引進更多的人才，引進本土人才，工程創(chuàng)優(yōu)向六公司學(xué)習(xí)，企業(yè)文化要向五公司學(xué)習(xí)，汲取精華，用江中特色企業(yè)文化助推集團在高質(zhì)量發(fā)展中跑出加速度。
座談會上，沈主席提出討論話題：“近和遠、穩(wěn)和進、質(zhì)和量、錢和人”，要求與會同志發(fā)言，與會人員結(jié)合各自的工作崗位進行了較好的交流。沈主席指出，只有拼出來的美麗，沒有等出來的輝煌。我們要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，貫徹新發(fā)展理念，堅持質(zhì)量第一，效益優(yōu)先，不斷推動企業(yè)發(fā)展的質(zhì)量變革、效率變革、動力變革，江中人要緊緊瞄準“百年江中”的目標，一路劈波斬浪，駛向更光輝的未來！
副總裁、財務(wù)管理中心總經(jīng)理沈百壽，副總裁、商務(wù)管理中心總經(jīng)理張乃建分別就財務(wù)管理、商務(wù)經(jīng)營管理等方面的工作提出要求和建議。
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